As empresas S são um tipo único e vantajoso de estrutura empresarial. Uma sociedade S é uma entidade jurídica que proporciona aos proprietários e accionistas certos benefícios, tais como protecção de responsabilidade limitada, vantagens fiscais, e muito mais. Este artigo irá explicar os princípios básicos por detrás das sociedades S, como elas diferem de outros tipos de entidades empresariais, e os benefícios de registar uma.
O registo de uma sociedade S requer a apresentação de documentação junto das agências governamentais apropriadas. Este artigo irá explicar passo a passo o processo de candidatura, incluindo os formulários, documentos e taxas necessários.
Antes de se candidatar a uma corporação S, é importante certificar-se de que a sua empresa cumpre os requisitos de elegibilidade. Este artigo discutirá os vários critérios que devem ser satisfeitos para se qualificar para o estatuto de corporação S.
Parte do processo de registo de uma corporação S é obter um número de identificação do empregador (EIN) junto do IRS. Este artigo explicará como requerer um EIN e que informações são necessárias para o fazer.
Um acordo de funcionamento de uma sociedade S é um documento formal que delineia os direitos e responsabilidades dos accionistas e directores da sociedade. Este artigo fornecerá orientação sobre como criar um acordo de funcionamento abrangente e juridicamente vinculativo.
O Estatuto Social é um conjunto de regras e regulamentos que ditam a forma como a sociedade S será governada. Este artigo fornecerá conselhos sobre o que incluir nos estatutos e como assegurar que estes estejam em conformidade com as leis relevantes.
As sociedades S têm certas obrigações permanentes que devem ser cumpridas a fim de se manterem em conformidade com a lei. Este artigo explicará os vários regulamentos que devem ser cumpridos, tais como requisitos de manutenção de registos, taxas de arquivo, e relatórios anuais.
Ter o seguro adequado é essencial para proteger uma empresa S de potencial responsabilidade civil. Este artigo irá discutir os diferentes tipos de cobertura que estão disponíveis e como escolher a apólice certa.
A navegação no processo de registo de uma corporação S pode ser complicada e demorada. Este artigo fornecerá conselhos sobre quando procurar ajuda profissional e como encontrar os peritos certos para o trabalho.
Não, não se pode simplesmente criar uma S Corp. Para se qualificar como S Corp, a sua empresa deve satisfazer certos requisitos, incluindo ser uma empresa nacional, ter apenas accionistas admissíveis, e ter apenas uma classe de acções.
O custo para registar um S Corp na Geórgia é de $50.
O custo de registar um S Corp na Flórida variará dependendo do negócio específico e das suas necessidades. No entanto, o custo médio de registar um S Corp na Flórida é de cerca de $500. Este custo inclui a taxa de depósito dos Artigos de Incorporação, bem como o custo de quaisquer licenças ou autorizações necessárias. Adicionalmente, o custo do registo de um S Corp na Flórida pode ser mais elevado se o negócio for obrigado a apresentar documentação adicional ou a completar etapas adicionais no processo.
Sim, pode ter um S Corp sem rendimentos. No entanto, há algumas coisas a ter em mente. Em primeiro lugar, o seu S Corp deve ainda apresentar uma declaração de imposto de sociedades. Mesmo que não haja rendimentos, pode haver outros impostos que são devidos. Segundo, se o seu S Corp não tiver quaisquer rendimentos, pode não conseguir manter-se em boa situação junto do IRS. Finalmente, se o seu S Corp não tiver quaisquer rendimentos, poderá não ser capaz de atrair investidores ou contrair empréstimos.
Sim, pode ter um S Corp sem empregados. Existem alguns requisitos que devem ser satisfeitos para se qualificar como S Corp, mas ter empregados não é um deles. Os requisitos são que a empresa deve ser uma empresa nacional, deve ter apenas uma classe de acções, e não deve ter mais de 100 accionistas. Se estes requisitos forem cumpridos, então a sociedade pode optar por ser tributada como uma S Corp.