1. Fabrico e construção – As empresas envolvidas no fabrico e construção utilizam recursos para produzir bens e serviços. Isto inclui a extracção de matérias-primas, montagem de produtos, e construção de estruturas. Estas empresas empregam frequentemente um grande número de pessoas, que vão desde trabalhadores a engenheiros. O objectivo destas empresas é produzir bens e serviços de forma eficiente, ao mesmo tempo que minimizam os custos.
2. Venda a retalho e por grosso – Existem empresas de venda a retalho e por grosso para vender bens e serviços aos consumidores. Os retalhistas concentram-se na venda directa de produtos aos utilizadores finais, enquanto os grossistas são especializados na venda a granel a retalhistas e outras empresas. Estes negócios têm frequentemente de competir com outras empresas para se manterem rentáveis, e devem ser capazes de se adaptar rapidamente à evolução das exigências dos clientes.
3. Tecnologia da Informação – Este tipo de negócio centra-se no desenvolvimento de soluções de software para satisfazer as necessidades dos clientes. As empresas deste sector são especializadas na criação, teste e manutenção de sistemas de software, bem como na prestação de apoio ao cliente. As empresas de tecnologia da informação são frequentemente altamente especializadas e requerem conhecimentos e experiência significativos para serem bem sucedidas.
4. serviços profissionais – As empresas de serviços profissionais fornecem conhecimentos especializados de mercado aos clientes. Isto inclui consultoria, serviços jurídicos, contabilidade, e outros serviços especializados. As empresas deste sector devem ser capazes de identificar as necessidades dos clientes e fornecer soluções que satisfaçam essas necessidades. As empresas de serviços profissionais assumem frequentemente contratos a longo prazo e requerem um elevado nível de perícia.
5. Serviços Financeiros – Este tipo de negócio envolve a gestão e o investimento de dinheiro. As empresas de serviços financeiros são especializadas na prestação de aconselhamento financeiro, investimento de fundos e gestão de risco. Estas empresas devem ser capazes de identificar e capitalizar oportunidades de investimento, ao mesmo tempo que minimizam o risco e maximizam os retornos.
6. Recursos Humanos – As empresas de recursos humanos são responsáveis pelo recrutamento, formação, e retenção de empregados. Estas empresas devem ser capazes de identificar os melhores candidatos para uma posição e assegurar que são devidamente formados e equipados para o sucesso. As empresas de recursos humanos devem também ser capazes de proporcionar aos empregados um ambiente que encoraje a lealdade e a produtividade.
7. hospitalidade – As empresas de hospitalidade oferecem alojamento e serviços alimentares aos hóspedes. Estas empresas são frequentemente responsáveis por criar uma experiência agradável e agradável para os hóspedes, assegurando ao mesmo tempo que todas as suas necessidades são satisfeitas. As empresas de hotelaria e restauração devem também ser capazes de gerir um grande número de funcionários e acompanhar a evolução das exigências dos clientes.
8. Transportes – As empresas de transportes são responsáveis pela mudança de pessoas e bens. Estas empresas devem ser capazes de transportar bens e pessoas de forma eficiente e segura, ao mesmo tempo que minimizam os custos. As empresas de transportes empregam frequentemente um grande número de pessoas, desde pilotos a motoristas de camiões.
Existem seis actividades empresariais primárias: produção, marketing, finanças, recursos humanos, tecnologia da informação, e serviço ao cliente. A produção é o processo de criação de bens ou serviços. O marketing é o processo de promoção e venda de bens ou serviços. Finanças é o processo de gestão de dinheiro e recursos. Recursos humanos é o processo de gestão de pessoas. A tecnologia da informação é o processo de gestão da informação. O serviço ao cliente é o processo de prestação de serviços aos clientes.
Existem quatro tipos principais de empresas: empresas individuais, sociedades em nome colectivo, sociedades anónimas, e sociedades de responsabilidade limitada (SRL). Cada tipo de negócio tem as suas próprias vantagens e desvantagens, por isso é importante escolher o tipo certo para o seu negócio.
As sociedades unipessoais são o tipo de negócio mais simples e mais comum. São propriedade e exploradas por uma só pessoa, e não são obrigadas a apresentar qualquer papelada ao governo. No entanto, as empresas individuais são também o tipo de negócio menos protegido, uma vez que o proprietário é pessoalmente responsável por todas as dívidas e responsabilidades.
As sociedades de pessoas são semelhantes às empresas em nome individual, mas são detidas e operadas por duas ou mais pessoas. As sociedades de pessoas são obrigadas a apresentar documentação ao governo, e os sócios são pessoalmente responsáveis pelas dívidas e responsabilidades da empresa.
As sociedades são mais complexas do que as empresas em nome individual e as sociedades em nome colectivo. São propriedade dos accionistas, e a empresa é operada por um conselho de administração. As sociedades são obrigadas a apresentar documentação ao governo, e os sócios não são pessoalmente responsáveis pelas dívidas e responsabilidades da empresa.
As SRL são um tipo de negócio relativamente novo, e combinam as melhores características das sociedades unipessoais, sociedades em nome colectivo, e corporações. As SRL são propriedade dos sócios, e o negócio é gerido por um gestor. As SRL não são obrigadas a apresentar documentação junto do governo, e os membros não são pessoalmente responsáveis pelas dívidas e responsabilidades da empresa.