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Criação de uma estratégia para o Departamento de Formação e Desenvolviment Um departamento de formação e desenvolvimento eficaz requer um planeamento e uma reflexão cuidadosa. O primeiro passo é desenvolver uma estratégia abrangente que defina o objectivo e a direcção do departamento. Esta estratégia deve incluir uma clara declaração de missão, objectivos e metas. Além … Ler mais

Compreender os fundamentos da gestão de marca A gestão de marcas é o processo de gestão da marca de uma organização, ou a sua reputação e reconhecimento no mercado. Envolve o desenvolvimento de um plano estratégico para monitorizar, manter e melhorar o reconhecimento e a fidelidade à marca. O objectivo da gestão da marca é … Ler mais