Os Benefícios e Riscos do Estabelecimento de Objectivos de Desempenho: Uma Visão Geral
1. Benefícios da Definição de Objectivos de Desempenho: A definição de metas de desempenho pode ser uma óptima forma de motivar e encorajar os empregados a trabalhar arduamente e a alcançar os seus objectivos. Tornar os objectivos claros e atingíveis pode ajudar os empregados a concentrar os seus esforços e a manter-se no caminho certo. … Ler mais