Um Guia Abrangente para a Gestão de Empregados Preguiçosos
identificação de um Empregado Preguiçoso Estabelecer Expectativas Claras Fornecer Feedback Construtivo Compreender a Fonte do Comportamento Preguiçoso Promover o Reforço Positivo Evitar as Consequências Negativas Implementar as Consequências Apropriadas Estabelecer Objectivos de Melhoramento Re-avaliação do progresso Identificar um empregado preguiços Nem sempre é fácil identificar um empregado preguiçoso. É importante distinguir entre um empregado que … Ler mais