O Guia Completo das Seis Principais Funções de um Departamento de Recursos Humanos

contratação e integração de novos funcionários A contratação e integração de novos funcionários é uma das tarefas mais importantes de um Departamento de Recursos Humanos. São responsáveis pela realização de entrevistas de emprego, selecção de candidatos adequados, e integração dos mesmos na organização. Também criarão políticas e procedimentos para assegurar que os novos empregados sejam … Ler mais

Fundamentos da Comunicação Empresarial: 8 Características Essenciais

estabelecimento de objectivos claros A comunicação empresarial deve sempre começar com o estabelecimento de objectivos claros. Isto ajuda a assegurar que todas as partes estão na mesma página e a compreender como a comunicação servirá para promover os objectivos da organização. O estabelecimento de objectivos claros pode ajudar a evitar mal-entendidos, confusão e perda de … Ler mais